重庆本地宝 > 办事指南 > 结婚生育 > 重庆产假 > 重庆二胎产假多少天
重庆二胎产假多少天
2025-05-20 15:28【我要纠错】

【导语】:根据国务院《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,加上重庆增加的80天产假,那么重庆产假共178天

  重庆二胎顺产产假178天,难产产假193天。

  根据国务院《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,加上重庆增加的80天产假,那么重庆产假共178天。产假期间享受在岗职工同等待遇。

  1.难产(指产钳助产、胎吸、剖宫生育)的,增加产假15天。

  2.生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

  3.女职工怀孕4个月以上流产或引产的,产假为42天;怀孕4个月以下流产的,产假为15天,其中患宫外孕的,产假为30天。

温馨提示:微信搜索公众号重庆本地宝,关注后在对话框回复【产假】可获重庆产假规定(放多少天),产假官方文件,产假什么时候休,公司不按规定放假怎么办,育儿补贴/生育津贴等消息。

  

手机访问 重庆本地宝首页

相关推荐 重庆二胎产假 产假 
  • 重庆产前检查费用怎么报销

    重庆产前检查费用怎么报销?要准备哪些材料?去哪儿报销?是直接在医院刷医保卡吗?下面重庆本地宝就为大家介绍一下!

  • 重庆生二胎有陪产假吗

    重庆生二胎有陪产假吗?重庆有二胎陪产假相关政策吗?更多详情,请看下文。

  • 重庆陪产假有多少天 重庆陪产假的规定

    重庆陪产假有多少天?重庆陪产假的规定是怎么样的?

  • 重庆产假天数及工资发放规定

    重庆产假天数有多少天?重庆晚婚产假有多少天?重庆产假期间工资如何发放?重庆产假天数及工资发放规定请看下文。

  • 重庆合法二胎产假多少天

    重庆合法二胎产假到底多少天?还有晚育假吗?重庆关于休计划生育假又有什么规定?

  • 陪产假有多少天?陪产假规定

    符合法律法规规定生育的女职工产假期间,男方所在单位应当给予男方护理假二十天,详见下文。

  • 重庆陪产假有工资吗?

    有的,符合法律法规规定生育的女职工产假期间,男方所在单位应当给予护理假十五日,护理假期间享受在岗职工同等待遇。

  • 重庆产假工资怎么计算?

    女职工都有产假,小编来给大家分享介绍重庆产假工资怎么计算,不是很明白的一起来看看吧,希望能够帮助到大家!

  • 产假期间单位能解除劳动合同吗

    用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

  • 重庆二胎有陪产假吗?

    众所周知,如今二胎政策已经全面放开了,很多家庭开始准备要生二胎了,这是很重要的好消息,当然在生育之前也是有很多细节需要注意的,例如,你清楚重庆二胎有陪产假吗?

  • 重庆生育二胎男方能享受陪产假吗?

    如今二胎政策已经全面放开,很多家庭开始准备要生二胎了,当然在生育之前也是有很多细节需要注意的,例如,你清楚重庆二胎有陪产假吗?

  • 重庆产假政策最新消息

    重庆产假政策符合法律法规规定生育的女职工,在国家规定产假(98天)的基础上增加产假八十天。产假期间享受在岗职工同等待遇。

  • 上一篇文章:重庆一胎产假多少天
  • 下一篇文章:重庆产假国家规定
  • 热门推荐