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重庆第二中级人民法院招聘司法警察2名
2024-11-15 11:36【我要纠错】

【导语】:根据工作需要,重庆市第二中级人民法院以劳务派遣方式,面向社会公开招聘2名派遣制工作人员。派遣制工作人员不具备国家公务员身份,不具备执法资格,属于辅助性岗位。

  一、招聘职位

  派遣制司法警察2名(限男性)。

  二、招聘条件

  (一)具有良好的政治素质和道德品行;

  (二)重庆市行政区域内的户籍人员;

  (三)具有普通高等学校专科以上学历,具备与司法警察工作相适应的专业知识和技能。退役军人、武警和具有体育特长者放宽为具有高中以上文化程度,并在同等条件下可优先聘用;

  (四)年龄在18周岁以上25周岁以下(1999年10月30日以后出生);公安警察、体育类院校本科毕业生、退役军人、武警放宽为28周岁以下(1996年10月30日以后出生);

  (五)身体健康。单侧裸眼视力在4.8以上;身高1.72米以上,并符合国家公务员体检标准;

  (六)具有下列情形之一,不得应聘:

  1.已是国家公务员(含参照公务员管理的人员);

  2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论;

  3.曾被辞退或开除公职;

  4.曾因违反《治安管理处罚条例》受过行政拘留处罚;

  5.曾受过刑事处罚;

  6.近五年来有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为;

  7.其他不适合在法院工作的情形。

  三、报名时间和要求

  1、报名时间:2024年11月14日-15日、18日-19日。

  2、报名地点:重庆市第二中级人民法院综合大楼政治部505办公室。

  3、报名所需材料:报名时须携带户口簿、身份证、学历证书原件并提供复印件各1份,填写《派遣制司法警察报名登记表》(详见附件),同时交近期免冠一寸彩色照片3张。

  4、报名后根据专业技能测试和面试情况择优录用。

  四、体能测试

  经报名初审合格人员参加体能测试,体能测试按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行。体能测试时间、地点另行通知。

  五、面试

  从体能测试成绩合格人员中,依据成绩从高到低顺序择优确定参加面试人员。面试时间、地点另行通知。

  六、体检、考察

  根据体能测试和面试情况,按实际招聘人数确定参加体检人员。体检标准参照公务员录用有关标准执行。体检费用由参加体检人员自行负担。因体检主动放弃或不合格而出现缺额的,在进入面试人员中择优递补。

  体检合格人员列为考察对象,主要审查政治思想表现、道德品质、一贯现实表现及主要社会关系等情况。

  下一次公开招聘前,如本院派遣制司法警察岗位出现空缺的,可在本次面试合格人员中,依据总成绩从高到低顺序按程序进行补充聘用。

  七、合同签订及工资待遇

  派遣制司法警察与重庆飞驶特人力资源有限公司签订用工合同。合同期限为2年(试用期为2个月)。合同期满,经双方协商一致,可以续聘,超过35岁不再续聘。

  派遣制司法警察工资及福利待遇按有关政策规定执行。

  八、联系方式

  咨询电话:81771058(陈老师)

  附件:《派遣制司法警察报名登记表

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